因工作需要,舟山海城人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员(劳务派遣形式)14名,现将有关事项公告如下:
招聘人员基本条件
01
信息公布平台
02
招聘办法与程序
03
按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按报名、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)报名及资格审查
1、报名时间和方式
本次招聘实行现场报名和网上报名相结合的方式。
(1)现场报名
报名时间:2023年4月14日至2023年4月24日上午08:30— 11:30,下午 14:00—16:30(双休日除外)。
报名地点:舟山市定海区临城街道桃湾路115号207室。
(2)网上报名
报名时间:公告发布之日至4月24日16:30截止。
报名方式:报名人员将报名材料以邮件形式投递至邮箱:85lilian@163.com ,邮件标题请标注“报考岗位+姓名”。
2、报名材料
应聘人员需提交以下报名材料,每人限报一个岗位:
(1)《报名表》(见附件二);
(2)身份证正反面(原件及复印件);
(3)学历、学位证书(原件及复印件);
(4)学信网学籍在线验证报告(原件);
(5)根据招聘岗位要求所需的其他相关证明材料(如工作年限证明需提交历年参保证明);
3、资格审核:对应聘人员相关资料进行审核,以电话或邮件方式通知人员审核结果。通过资格审查的应聘人员,即可进入后续程序。资格审查贯穿于选聘工作全过程,如发现提供虚假资料或不符合报考条件的,取消考试和聘用资格。经资格审查通过的人数原则上应达到该岗位招聘计划的3倍,报考人数不足3倍的,经研究后再根据实际情况确定。
(二)面试
面试时间地点另行通知,采取结构化面试的方式,主要测评参加面试人员的综合分析能力、应变能力、专业能力、语言表达能力、组织协调能力、团队意识和举止仪表等,满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不得进入下一环节。根据各岗位实际报名情况经研究后确定是否增加笔试环节,具体情况另行公告。如增加笔试,人员按1:3比例进入面试环节。笔试成绩作为进入面试环节的依据,不计入总成绩。