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首页 > 事业单位招聘 > 招聘详情

舟山市建筑业管理服务中心编外人员招聘公告

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因工作需要,我中心面向社会公开招聘编外工作人员。现将相关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

市建管中心综合科出纳岗工作人员1名,用工形式为劳务派遣。

二、招聘条件

1、遵守国家的法律、法规,品行良好,服从安排,爱岗敬业,尊敬领导,团结同事,有较好的奉献精神、吃苦精神和较强的组织纪律性、工作责任感;

2、年龄40周岁以下(1984年8月26日之后出生),性别不限;

3、全日制大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,有机关企事业单位财务工作经验者优先;

4、身体健康,无不良嗜好,具有正常履行职责的身体条件。

三、薪酬待遇

1、按照市级机关事业单位编外用工相关规定执行,缴纳“五险一金”,试用期两个月。

2、节假日休息按照国家有关规定执行。

四、招聘程序

招聘程序包括公开报名、资格审查、面试面谈、体检和公示录用等程序。

1、报名

将报名表(含近期免冠照片,具体见附件)、个人简历、本人身份证、学历证书等资料扫描件发至以下邮箱。

报名时间:截止2024年9月3日17:30,逾期不再受理。

报名邮箱:zssjzyglfwzx@126.com

咨询电话:0580-2620091(请在工作日拨打)

2、资格审查

根据应聘人员提供的相关材料进行资格审查,资格审查合格者全部进入面试环节。中心将以电话、短信等形式通知参加面试(请携带相关证件资料等),未按时参加者视为自动弃权。

3、考试

考试采取面试的形式,面试满分为100分,合格分为60分,低于60分者不能列入体检和考察对象。面试时间、地点另行通知。

4、体检

面试结束后,在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序,按1:1比例确定体检和考察对象,并按要求进行入职职工体检,体检费用由应聘者本人承担,体检时间地点另行通知。对体检合格人员进行政治考察,根据考察结果,确定拟聘用人员名单。

5、公示及录用

考察合格后,按照规定进行公示。公示合格人员须在规定时间内签订劳务派遣合同,试用期二个月。

五、其他

1、本次招聘凡未按时报名或参加资格审查、体检、报到者均视为自动弃权,责任自负。因体检、考察不合格或本人自动放弃及逾期未报到的,在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

2、凡在报名、资格审查、体检过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的,一经查实取消聘用资格。

3、未尽事宜以本单位解释为准。

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